BÁC ĐÀO TẠO NHỮNG CÁN BỘ CÁCH MẠNG ĐẦU TIÊN (1)

Sau khi tìm thấy con đường cứu nước đúng đắn, Nguyễn Ái Quốc sớm nhận ra rằng: để biến lý tưởng cách mạng thành hiện thực, không thể chỉ dựa vào một cá nhân, mà phải có một đội ngũ cán bộ cách mạng được đào tạo bài bản, có lý luận, có tổ chức và có đạo đức. Từ nhận thức đó, Người bắt tay vào công việc thầm lặng nhưng vô cùng quan trọng: đào tạo những cán bộ cách mạng đầu tiên cho Việt Nam.

Trong những năm đầu thập niên 1920, khi phong trào cách mạng trong nước còn non trẻ, Nguyễn Ái Quốc kiên trì tìm kiếm, lựa chọn những thanh niên yêu nước, có tinh thần tiến bộ để bồi dưỡng. Người không chỉ truyền đạt lý luận cách mạng, mà còn đặc biệt chú trọng rèn luyện phẩm chất đạo đức, tác phong và tinh thần kỷ luật. Với Bác, cán bộ không chỉ cần “hồng” mà còn phải “chuyên”, nhưng trước hết phải là người có đạo đức cách mạng trong sáng.

Việc đào tạo cán bộ diễn ra trong điều kiện hết sức khó khăn: thiếu tài liệu, thiếu kinh phí, thường xuyên bị theo dõi, truy bắt. Nhưng Nguyễn Ái Quốc luôn tin rằng, đầu tư cho con người là đầu tư lâu dài và bền vững nhất. Những học viên đầu tiên được Người dìu dắt sau này trở thành những cán bộ nòng cốt của phong trào cách mạng Việt Nam.

Câu chuyện đào tạo cán bộ đầu tiên cho thấy tầm nhìn chiến lược của Bác Hồ. Người không nóng vội, không chạy theo thành tích trước mắt, mà kiên trì xây dựng nền móng con người cho cách mạng. Chính từ những hạt giống ban đầu ấy, phong trào cách mạng Việt Nam dần lớn mạnh, đủ sức đảm đương những nhiệm vụ lịch sử to lớn sau này.