NGUYỄN VĂN LINH – KIÊN ĐỊNH VÀ SÁNG TẠO

Trong bất kỳ quá trình cải cách nào, câu hỏi quan trọng là đổi mới đến đâu và đổi mới bằng cách nào.

Nguyễn Văn Linh cho rằng đổi mới cần sáng tạo nhưng không được đánh mất mục tiêu.

Tư tưởng này đặc biệt quan trọng trong bối cảnh quốc tế cuối những năm 1980 có nhiều biến động. Hệ thống xã hội chủ nghĩa ở châu Âu rơi vào khủng hoảng, tạo ra những tác động lớn đối với Việt Nam.

Trong nước, công cuộc Đổi mới cũng phải đối mặt với nhiều thách thức.

Nguyễn Văn Linh cùng tập thể lãnh đạo lựa chọn cách tiếp cận vừa đổi mới, vừa giữ vững những nguyên tắc được xác định.

Ông chú trọng đổi mới kinh tế, nâng cao hiệu quả quản lý và phát huy quyền chủ động của người dân, đồng thời nhấn mạnh vai trò lãnh đạo của Đảng và yêu cầu giữ vững kỷ luật, kỷ cương.

Đây là một quan điểm có tính thực tiễn cao: đổi mới muốn thành công phải có mục tiêu và giới hạn rõ ràng.

Từ cuộc đời Nguyễn Văn Linh có thể rút ra một bài học: kiên định không đồng nghĩa với bảo thủ; sáng tạo cũng không đồng nghĩa với thay đổi thiếu định hướng.

Một người lãnh đạo cần biết giữ vững những giá trị cốt lõi đồng thời sẵn sàng thay đổi phương pháp khi hoàn cảnh thay đổi.

Đó chính là một trong những giá trị nổi bật trong di sản tư tưởng của Nguyễn Văn Linh.