Nguyễn Văn Linh và công tác xây dựng Đảng
Bên cạnh đổi mới kinh tế, Nguyễn Văn Linh đặc biệt quan tâm đến việc nâng cao chất lượng tổ chức và đội ngũ cán bộ.
Trong quá trình lãnh đạo công cuộc Đổi mới, Nguyễn Văn Linh cho rằng thay đổi kinh tế phải đi cùng với việc đổi mới phương thức hoạt động của tổ chức và đội ngũ cán bộ. Theo ông, nếu bộ máy vẫn hoạt động theo cách cũ thì những chính sách mới sẽ khó đạt được hiệu quả. Vì vậy, ông nhiều lần đề cập đến yêu cầu chống quan liêu, tham nhũng, lãng phí và những biểu hiện tiêu cực. Trong loạt bài “Những việc cần làm ngay”, Nguyễn Văn Linh thường đặt câu hỏi về trách nhiệm của cán bộ trước những vấn đề xảy ra trong thực tế. Ông yêu cầu cán bộ phải gần dân, hiểu dân và có trách nhiệm giải quyết những khó khăn của cơ sở. Việc xây dựng Đảng cũng được ông xem là một nhiệm vụ quan trọng trong thời kỳ Đổi mới. Theo quan điểm của ông, đội ngũ cán bộ phải có năng lực, phẩm chất và tinh thần trách nhiệm, đồng thời phải dám chịu trách nhiệm trước công việc được giao. Nguyễn Văn Linh cũng đề cao việc kiểm tra và giám sát để hạn chế những biểu hiện tiêu cực trong bộ máy. Trong bối cảnh cuối thập niên 1980, những vấn đề này càng trở nên đáng chú ý khi nền kinh tế và xã hội đang có nhiều thay đổi. Sau khi rời cương vị Tổng Bí thư năm 1991, Nguyễn Văn Linh vẫn tiếp tục quan tâm đến công tác xây dựng Đảng và thường xuyên đóng góp ý kiến cho các vấn đề của đất nước. Ông tiếp tục lên tiếng về chống tham nhũng, tiêu cực và yêu cầu nâng cao trách nhiệm của cán bộ. Những quan điểm này trở thành một phần đáng chú ý trong di sản chính trị của Nguyễn Văn Linh. Qua đó có thể thấy ông không chỉ được biết đến với vai trò trong công cuộc Đổi mới kinh tế mà còn với những suy nghĩ về việc xây dựng một bộ máy hoạt động hiệu quả và gần với nhân dân hơn.



