Người chỉ huy biết lắng nghe

Có một chiến sĩ trẻ trong đơn vị thường xuyên mất ngủ. Cô mới gia nhập và chưa quen với cuộc sống quân ngũ. Ban ngày, cô cố gắng hoàn thành công việc, nhưng đến tối lại nhớ gia đình.

Một hôm, Pha nhận thấy người chiến sĩ ấy im lặng hơn thường lệ.

Pha hỏi:

“Em có chuyện gì à?”

Cô gái cúi đầu:

“Em nhớ mẹ.”

Pha không trách cô yếu đuối. Cô chỉ ngồi xuống bên cạnh.

“Chị cũng nhớ gia đình.”

Người chiến sĩ ngạc nhiên:

“Chị cũng nhớ sao?”

Pha cười:

“Chị cũng là con của một gia đình mà.”

Câu trả lời khiến cô gái bật khóc.

Pha nói tiếp:

“Nhớ nhà không phải là điều đáng xấu hổ. Quan trọng là mình biết biến nỗi nhớ thành động lực.”

Sau đó, Pha giao cho cô gái một công việc phù hợp để cô dần hòa nhập với tập thể.

Đây là tình tiết hư cấu, nhưng được xây dựng dựa trên hình ảnh Lê Thị Pha trong vai trò cán bộ, Chính trị viên và người làm công tác phụ nữ. Các tư liệu cho biết bà từng giữ nhiều vị trí công tác trước khi đảm nhiệm vai trò Chính trị viên Đại đội nữ pháo binh B83.

Một người lãnh đạo tốt không phải lúc nào cũng là người nói lớn nhất hay nghiêm khắc nhất. Đôi khi đó là người biết nghe một câu chuyện rất nhỏ.

Pha hiểu điều đó.

Cô biết rằng một đơn vị chỉ có thể vững mạnh khi mỗi người cảm thấy mình được tôn trọng và có trách nhiệm với tập thể.

Những người lính trẻ có thể khác nhau về quê quán, tính cách và hoàn cảnh. Nhưng khi cùng đứng trong một tập thể, họ cần tin tưởng lẫn nhau.

Trong chiến tranh, tinh thần ấy càng quan trọng.

Câu chuyện về người chỉ huy biết lắng nghe vì thế không chỉ thuộc về quá khứ. Trong cuộc sống hiện đại, bài học ấy vẫn có giá trị: muốn dẫn dắt người khác, trước hết phải hiểu và tôn trọng con người.