Phong cách lãnh đạo sâu sát

Một đặc điểm thường được nhắc đến khi nói về Mai Chí Thọ là phong cách lãnh đạo sâu sát, quyết đoán và gần thực tế.

Học viện Chính trị Công an nhân dân đánh giá ông là một vị tướng có phong cách lãnh đạo sâu sát, quyết đoán, bản lĩnh và gương mẫu.

Phong cách lãnh đạo sâu sát trước hết thể hiện ở việc người đứng đầu phải hiểu công việc ở cơ sở.

Mai Chí Thọ từng đảm nhiệm rất nhiều vị trí khác nhau, từ Trưởng Ty Công an Cần Thơ đến lãnh đạo Nam Bộ, Thành phố Hồ Chí Minh và Bộ Nội vụ. Chính quá trình đi qua nhiều cấp độ giúp ông có cơ hội hiểu những vấn đề từ nhiều góc nhìn.

Khi làm Chủ tịch UBND thành phố, ông phải quan tâm đến kinh tế và đời sống. Khi làm Bộ trưởng Bộ Nội vụ, ông phải quan tâm đến an ninh quốc gia và xây dựng lực lượng.

Mỗi nhiệm vụ có một yêu cầu khác nhau, nhưng điểm chung là phải hiểu thực tế.

Một người lãnh đạo nếu chỉ dựa vào báo cáo có thể bỏ qua những vấn đề nhỏ nhưng ảnh hưởng trực tiếp đến kết quả công việc.

Sâu sát không có nghĩa là can thiệp vào mọi việc. Đó là khả năng xác định vấn đề quan trọng, lắng nghe cơ sở và đưa ra quyết định phù hợp.

Mai Chí Thọ cũng được nhắc đến với sự quan tâm đến cán bộ trẻ và công tác xây dựng đội ngũ. Đây là yếu tố quan trọng để một tổ chức có thể phát triển lâu dài.

Phong cách lãnh đạo của ông vì vậy có thể được nhìn nhận qua ba yếu tố: hiểu thực tế, quyết đoán trong công việc và quan tâm đến con người.

Đây là những phẩm chất không chỉ có ý nghĩa trong quản lý nhà nước mà còn hữu ích trong nhiều lĩnh vực khác.